В середине марта на предприятии ПАО «Пигмент» прошла очередная встреча «без галстуков» союза молодых специалистов с одним из руководителей компании. На этот раз приглашённым гостем для ребят стал директор по производству.
Роман Юрьевич Павлинов начал работу на «Пигменте» с 2011 года в должности заместителя начальника цеха по развитию производства смол и лаков, затем возглавлял цехи по производству полупродуктов, пигментов. С 2018 года он занимает должность директора по производству и является самым молодым директором на ПАО «Пигмент».
За свою трудовую деятельность он добился значимых профессиональных результатов. В чём состоит его секрет успеха и как достичь развития не только в профессиональном, но и личностном росте молодые специалисты узнали при встрече.
Неформальная встреча прошла в теплой непринуждённой атмосфере. В ходе общения каждый молодой специалист имел возможность задать интересующие его вопросы по любым темам: формирование личностных качеств успешного человека, мотивация к работе, расставление жизненных приоритетов, решение конфликтных ситуаций в трудовой деятельности, использование основных приёмов тайм-менеджмента и многое другое. Также были и личные вопросы о хобби, вкусовых пристрастиях, друзьях и взаимодействии с коллегами.
Отвечая на вопросы, Роман Павлинов не только поделился с ребятами жизненными историями о своих «первых трудовых шагах», трудностями и решениями, с которыми приходилось сталкиваться, но и дал некоторые советы на будущее, которые могут пригодиться молодым специалистам в начале их трудового пути. На главный вопрос о личном секрете успеха, Роман Павлинов отметил, что необходимо качественно выполнять поставленную работу, учиться правильно расставлять цели и приоритеты, тогда успех в трудовой деятельности не заставит себя долго ждать.
Напомним, союз молодых специалистов ПАО «Пигмент» ведёт работу с апреля 2012 года. Проведение данных мероприятий направлены на адаптацию молодых кадров в трудовой деятельности коллектива и служит для развития творческого потенциала и активной жизненной позиции молодёжи.